Een outplacementtraject in Hengelo, wat heb je daar precies aan? En wat leer je daar? Belangrijke vragen, die ik graag voor je beantwoord. Aan de hand van mijn ervaringen, met mensen die een stap vooruit zetten en waarvoor het op die manier zeer de moeite waard is.
Het verlies van werk en vertrouwen in eigen kunnen
Je krijgt veelal gedwongen te maken met een outplacementtraject. Dat komt door de aanleiding, vaak gaat het om het verlies van werk. Het is belangrijk om dat op de juiste manier te verwerken. Dat valt de één zwaarder dan de ander, maar heeft in alle gevallen even tijd nodig. Op die manier zorg je ervoor dat je het een plek kunt geven. Waardoor je de kans hebt om ruimte vrij te maken voor iets nieuws. Tijdens het outplacementtraject in Hengelo en omgeving zal je namelijk het verlies van werk verwerken en er vervolgens voor zorgen dat je weer vertrouwen kunt opbouwen in je eigen kunnen. Door te ontdekken waar jij goed in bent en wat je kunt betekenen voor een andere organisatie. Dat is waar je uiteindelijk aan werkt. Ook al gaat het stap voor stap en is het vooral de kunst om dit niet overhaast te willen doen.
Talenten, competenties en jouw eisen
We bezitten allemaal bijzondere talenten en competenties. Tijdens een outplacementtraject ga ik samen met je op zoek naar die talenten. Je zal ze zelf moeten ontdekken, maar ik kan je wel helpen ze beter in kaart te brengen. Door je te helpen rustig te kijken naar wat je goed kan of waar je aan de andere kant juist veel minder mee hebt. Op die manier krijg je een goed beeld van je competenties en uiteindelijk het GOUD in jou. Een belangrijke uitdaging waar opnieuw even de tijd voor nodig is. Een uitdaging die je helpt een nieuwe richting te kiezen. En waardoor je inzicht krijgt in jouw eisen voor een leuke nieuwe functie. Waar je met veel energie aan kan werken. In plaats van in de negatieve stemming waar je wellicht bij je oude werkgever terecht was gekomen.
Aan de slag: een outplacementtraject in Hengelo
Ik zorg er tijdens een outplacementtraject in Hengelo voor dat je op een effectieve manier kunt werken aan je eigen overtuiging van wat je kan. En waar je toe in staat bent, als je daar de kans voor krijgt in een mooie nieuwe functie en uitdaging. Ik ga er van uit dat jij dan ook zegt: ‘Had ik dit maar jaren eerder gedaan’. Wil je daar graag meer over weten of zoek je naar een ervaren coach die je kan helpen tijdens een outplacementtraject? Neem contact met me op. Dan vertel ik je graag meer over de mogelijkheden en mijn specifieke ervaringen met andere kandidaten uit de omgeving.
Ook interessant voor je: